Inspektor - umowa na zastępstwo Kd-1101-5/20
Wersja strony w formacie XMLuzasadnienie wyboru
wybrany kandydat Justyna Jakubowska,
uzasadnienie wyboru Kandydat uzyskał największą liczbę punktów
Szczegóły
stanowisko Inspektor - umowa na zastępstwo Kd-1101-5/20
miejsce pracy Sąd Okręgowy w Bydgoszczy
termin składania ofert
miejsce składania ofert bezpośrednio w siedzibie Sądu Okręgowego (pokój 203) albo przesłać pocztą
Treść
na jedno wolne stanowisko urzędnicze – inspektora w Oddziale Kadr
(umowa na zastępstwo)
I. Zakres głównych zadań wykonywanych na danym stanowisku:
- prowadzenie spraw związanych ze szkoleniami;
- organizowanie konkursów na wolne stanowiska w różnych grupach zawodowych;
- prowadzenie aplikacji kuratorskiej w ujęciu kadrowym;
- ewidencja zdarzeń kadrowych.
II. Wymagania niezbędne związane z danym stanowiskiem pracy:
- wykształcenie wyższe, co najmniej I stopnia (preferowane kierunki: zarządzanie, psychologia, prawo, administracja, ekonomia);
- znajomość przepisów ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (t.j. Dz.U. z 2019 r., poz. 1040), ustawy z dnia 18 grudnia 1998 r. o pracownikach sądów i prokuratury (t.j. Dz.U. z 2018 r., poz. 577), ustawy z dnia 16 września 1982 r. o pracownikach urzędów państwowych (t.j. Dz.U. z 2018 r., poz. 1915)
oraz rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 18 czerwca 2019 r. - Regulamin urzędowania sądów powszechnych (Dz.U. z 2019 r., poz. 1141); - umiejętność swobodnego formułowania myśli na piśmie;
- zdolności analityczne, kreatywność, komunikatywność, odpowiedzialność i odporność na stres;
- wysoka kultura osobista;
- umiejętność bardzo dobrej organizacji pracy oraz zarządzania czasem;
- biegła obsługa komputera, w tym pakietu MS Office;
- pełna zdolność do czynności prawnych;
- nieposzlakowana opinia;
- niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe;
- brak prowadzonego postępowania o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe;
- stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku pracy;
- mile widzialne minimum roczne doświadczenie w pracy w dziale HR, kadr lub stanowisku do spraw kadrowych i płacowych;
- mile widziana znajomość programu SAP.
III. Wykaz dokumentów wymaganych od kandydata:
- klauzula informacyjna dla osób biorących udział w procesie rekrutacji (tutaj),
- zgłoszenie na konkurs adresowane do Dyrektora Sądu Okręgowego w Bydgoszczy, z zaznaczeniem sygnatury konkursu (Kd-1101-5/20), wraz z aktualnym adresem oraz numerem telefonu kontaktowego;
- kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie ( tutaj);
- życiorys;
- oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych
i korzystaniu z pełni praw publicznych; - oświadczenie kandydata, iż nie był karany za przestępstwa lub przestępstwa skarbowe oraz, że nie toczy się przeciwko niemu postępowanie o przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwa skarbowe;
- oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji (tutaj);
- oświadczenie o stanie zdrowia;
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i doświadczenie;
- kopie dokumentów potwierdzających dotychczasowe zatrudnienie;
- mile widziane referencje.
Konkurs składa się z trzech etapów:
I. Wstępna weryfikacja zgłoszeń pod kątem spełnienia wymogów formalnych.
II. Test wiedzy.
III. Rozmowa kwalifikacyjna.
Lista kandydatów zakwalifikowanych do konkursu wraz z podaniem terminu i miejsca jego przeprowadzenia zostanie opublikowana na stronie internetowej Sądu Okręgowego w Bydgoszczy.
Zgłoszenie wraz z wymaganymi dokumentami należy złożyć w terminie do dnia 22 stycznia 2020 roku, bezpośrednio w siedzibie Sądu Okręgowego (pokój 203) albo przesłać pocztą na adres: Sąd Okręgowy ul. Wały Jagiellońskie 2 85- 128 Bydgoszcz, z podaniem sygnatury Kd-1101-5/20 - decyduje data stempla pocztowego.
Informacje – Oddział Kadr – nr tel. (52) 32-53-166, fax (52) 37-29-113.
Osoby, które nie zostaną zakwalifikowane do konkursu będą mogły odebrać złożone dokumenty w terminie 3 miesięcy od dnia ogłoszenia wyniku konkursu. Po tym terminie dokumenty zostaną zniszczone.